Força Tática de Jardim - MS | Créditos: DIVULGAÇÃO/11ºBPM/Jardim-MS
A manhã de sexta-feira (28) é marcada por tensão, demissões em massa e acusações mútuas entre funcionários, sindicalistas e a administração do frigorífico NFL Food, localizado na saída para São Paulo, em Campo Grande. A Polícia Militar precisou intervir na situação, que escalou rapidamente após o desligamento de cerca de 30 funcionários da área de corte de carnes.
Entenda o Caso:
- Reivindicações: Funcionários e o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Carnes e Derivados de Campo Grande (Sticcg) reivindicavam melhores condições de trabalho, reajuste salarial e auxílio combustível adequado, após a mudança de gestão da empresa, que antes operava como Beta Carne.
- Impasse: Diante da falta de resposta da empresa, o sindicato compareceu ao local para negociar, resultando em demissões em massa e um confronto acalorado.
- Acusações: Funcionários relatam ofensas, humilhações e ameaças por parte do proprietário. O sindicato denuncia a falta de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) e de um técnico de Segurança do Trabalho, além de atrasos salariais e descumprimento de acordos trabalhistas da gestão anterior, Beta Carne.
- Defesa da Empresa: O proprietário da NFL Food, Lucas Miranda Oliveira, alega que os salários estão em dia, que a empresa investiu R$ 2 milhões no local e que já existe premiação por corte. Ele acusa o sindicato de invadir a empresa de forma agressiva, forçando a assinatura de contratos e causando prejuízo à produção. A supervisora de controle da empresa, Bruna Camargo, argumenta que as reivindicações se referem à antiga empresa e que a atual gestão não possui pendências.
- Intervenção Policial: A Polícia Militar foi acionada para conter a confusão e revistou os funcionários demitidos na saída da empresa.
- Medidas Legais: Tanto a empresa quanto o sindicato anunciaram que registrarão boletins de ocorrência e buscarão medidas legais na Justiça.
O caso expõe um conflito trabalhista com acusações sérias de ambos os lados, e a situação deve continuar a se desenvolver com as investigações e ações judiciais em andamento.
