Os professores da Rede Municipal de Ensino de Campo Grande aprovaram a proposta de reajuste salarial de 5,4%, com pagamento escalonado em três parcelas até janeiro de 2027.

O acordo prevê a aplicação de 1,7% na folha de setembro de 2026, mais 1,7% em dezembro do mesmo ano e os 2% restantes em janeiro de 2027, quando o índice total será concluído.

A negociação envolve a recomposição do piso salarial dos profissionais do magistério municipal. O percentual terá como referência os valores de agosto de 2026 e será incorporado gradualmente aos vencimentos.

Além do reajuste, a categoria também acompanha a discussão sobre um acréscimo adicional previsto em legislação municipal, cuja análise ficou programada para janeiro de 2027, levando em consideração a situação financeira e orçamentária do município.